巴蒂尼巴贾杰博士。

联系:Jaypee信息技术学院,诺伊达,印度
电子邮件:badribajaj@gmail.com

传记

Badri Bajaj博士是一名高管教练、研究员和院士。他在情商和领导效能方面的研究工作受到了全球的赞赏。丹尼尔·戈尔曼博士在他的博客上分享了他的研究发现。理查德•博亚齐斯(Richard Boyatzis)教授在他的MOOC课程《通过情商激发领导力》(Inspiring Leadership through Emotional Intelligence)中引用了他的研究。
他在国际教练联合会(ICF)德里- ncr分会董事会担任教育、研究和出版主任。

他的研究成果也被领先的咨询公司合益集团采用。他与全球的同事合作进行联合研究和咨询。他与印度的多个组织进行了研究。

他的研究和训练兴趣是情商、正念、领导力效能、高管培训、幸福感、个人效能和动机。
他为印度海军、企业、政府组织和印度管理学院(IIMs)等主要教育机构提供培训。

文章

“情绪和社会能力与变革型领导风格的关系”,《中国管理科学》,2006年第3期。国际商业、信息技术和管理研究杂志2013年2月第2期,第3卷。

巴贾杰。B,“情商在处理情绪危机中的作用”,7印度联合银行全球经济危机国际会议:挑战与机遇,德里。2009

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